Кадровый Аудит
Выявите истинный потенциал вашего персонала
Вы знаете, что организационная трансформация — это сложно. Но ее успех всегда зависит от объективного представления о текущем состоянии человеческого потенциала компании, полученного в результате кадрового аудита.
Вызовы кадрового аудита, с которыми вам предстоит столкнуться
Вы оцените нашу программу кадрового аудита, если ваша организация:
-
-
-
- нуждается в реструктуризации или преобразовании
- хочет управлять успешностью процесса слияния и поглощения
- осознает потребность во внешних ресурсах для обеспечения объективной оценки человеческого потенциала
- хочет определить ключевых людей, их сильные и слабые стороны
- хочет согласовать стратегию с человеческими возможностями на будущее
- стремится провести прозрачный, объективный обзор своих сотрудников от третьих сторон
-
-
Как мы вам помогаем
Наша методология аудита персонала подчеркивает риски и возможности, которыми обладает руководство или сотрудники и которые будут влиять на корпоративную деятельность в будущем. Она дает независимый, прозрачный и профессиональный обзор компетенций и потенциала ваших сотрудников в соответствии со стратегией компании.
Модули Аудита Персонала
Мы предоставляем вам объективную перспективу человеческого потенциала вашей организации!
Почему AS Russia?
- Мы внедряем международные стандарты качества
- Мы привлекаем группу международных экспертов
- Мы обеспечиваем точное планирование путей развития
- Мы поможем вам найти источники успеха
- Мы поможем вам с соответствующими выводами и ориентированными на будущее результатами
- Мы работаем с синергией психологии и экономики
- Мы сравниваем результаты с отраслевыми показателями
В НАШЕМ ПОДХОДЕ МЫ ИСПОЛЬЗУЕМ СЛЕДУЮЩИЕ ПРОДУКТЫ И УСЛУГИ
Центр развития
Инструмент оценивает сильные стороны сотрудников и области для развития, помогает строить дальнейшие карьерные шаги
Интеллектуальный командный отчет
Объединяет бизнес, HR и психометрические данные. Помогает менеджерам принимать объективные решения в управлении командами и влиять на эффективность бизнеса.
Оценка ASYSTEMS 360°
Оценка 360° отлично подходит для развития сотрудников и раскрытия их репутации. Данный инструмент можно использовать для индивидуальной и групповой оценки, а также планирования развития.
Мы используем тесты Хогана в области оценки личности, чтобы помочь вам нанять нужных людей, развить талантливых сотрудников, вырастить лидеров и повлиять на результаты бизнеса.
Моделирование компетенций
Создание или изменение модели компетенций - это стратегическое решение, которое требует тщательного изучения потребностей бизнеса. Мы поможем вам создать модель компетенций, которая будет источником ROI и успеха компании.
Бенчмаркинг
Данный метод основан на статистическом анализе исторических данных. С его помощью вы сможете выявить компетенции, которые предсказывают эффективность труда. Мы поможем вам достичь выдающихся результатов в стратегических решениях.